കൈക്കൂലിയുടെ ഇരുവശവും അതോടൊപ്പമുള്ള അനീതിയും റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുക.

ഞങ്ങളുടെ ഉദ്ദേശ്യം

സാധാരണയായി കൈക്കൂലി ആവശ്യപ്പെടുകയോ സ്വീകരിക്കുകയോ ചെയ്യുന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥരെക്കുറിച്ചാണ് കൂടുതൽ ശ്രദ്ധ ഉണ്ടാകുന്നത്. എന്നാൽ ഒരു പൊതുസേവകനെ തന്റെ ഔദ്യോഗിക ചുമതല തെറ്റായി നിർവഹിക്കാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നതിനായി കൈക്കൂലി നൽകുകയോ നൽകാമെന്ന് വാഗ്ദാനം ചെയ്യുകയോ ചെയ്യുന്നവരെയും നിയമം പരിഗണിക്കുന്നുണ്ട്.

അതുകൊണ്ട്, കൈക്കൂലി ആവശ്യപ്പെട്ടതോ സ്വീകരിച്ചതോ ആയി ആരോപിക്കപ്പെടുന്ന പൊതുസേവകരെക്കുറിച്ചും, കൈക്കൂലി നൽകിയതോ വാഗ്ദാനം ചെയ്തതോ ആയി ആരോപിക്കപ്പെടുന്ന വ്യക്തികളെക്കുറിച്ചും നേർവഴിയിൽ വിവരങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്താം.

ഒരു പൊതുസേവകൻ കൈക്കൂലി ആവശ്യപ്പെട്ടതായി ആരോപണമുണ്ടെങ്കിൽ, അത് പൗരന്മാർക്ക് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യാം. അതുപോലെ, ഒരു പൊതുസേവകന് കൈക്കൂലി വാഗ്ദാനം ചെയ്തതായി സംഭവിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, ആ പൊതുസേവകനും വിവരം രേഖപ്പെടുത്താം. സംഭവം നേരിട്ട് കണ്ടവർക്കോ കേട്ടവർക്കോ തങ്ങൾക്ക് അറിയാവുന്ന വസ്തുതകൾ സാക്ഷ്യമായി രേഖപ്പെടുത്താനും കഴിയും.

നേർവഴി ആരെയും കുറ്റക്കാരനായി പ്രഖ്യാപിക്കുന്നതോ അറസ്റ്റ് ചെയ്യുന്നതോ ശിക്ഷിക്കുന്നതോ അല്ല. ആരോപണങ്ങളും അതിനെ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന വിവരങ്ങളും തെളിവുകളും രേഖപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു വേദി മാത്രമാണ് ഇത്. ഔദ്യോഗിക അന്വേഷണം, നിയമനടപടി, പ്രോസിക്യൂഷൻ, ശിക്ഷ എന്നിവ ബന്ധപ്പെട്ട അധികാരികളുടെയും കോടതികളുടെയും ചുമതലയാണ്.

നേർവഴിയുടെ ലക്ഷ്യം

അഴിമതിയും അനീതിയും നടത്തുന്ന സർക്കാർ ഉദ്യോഗസ്ഥരും, അതിന് സഹായിക്കുകയോ പ്രേരിപ്പിക്കുകയോ ചെയ്യുന്ന പൊതുജനങ്ങളും തങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ആരെങ്കിലും നിരീക്ഷിക്കുകയും രേഖപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നുണ്ട് എന്നും, പിന്നീട് അത് പൊതുജനങ്ങൾക്ക് മുന്നിൽ വരാൻ സാധ്യതയുണ്ടെന്നും മനസ്സിലാക്കുന്ന സാഹചര്യം ഉണ്ടാകണം.

അത്തരമൊരു ബോധം ഉണ്ടാകുമ്പോൾ, തെറ്റായ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ നിന്ന് പിന്മാറാൻ ചിലർക്കെങ്കിലും പ്രേരണയാകാം.

തെറ്റ് ചെയ്യുന്നതിന് മുമ്പ് ഒരു നിമിഷം ചിന്തിക്കാൻ ഓർമ്മിപ്പിക്കുക — അതാണ് നേർവഴിയുടെ ലക്ഷ്യം.